新卒採用

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2021年度新卒採用募集要項

募集職種

映像編集・・・5〜8名（2020年新卒内定4名）
ＭＡ・・・・・3〜5名（2020年新卒内定5名）
音響効果（サウンドデザイン）・・・3〜5名（2020年新卒内定3名）
撮影技術職（カメラマン・音声、ビデオエンジニア）・・・3〜5名（2020年新卒内定3名）
雇用形態

正社員　・・・映像編集・ＭＡ・音響効果
契約社員・・・撮影技術職　※正社員登用制度あり
業務内容

あらゆる映像コンテンツの企画制作、撮影、映像編集、ＭＡ、音響効果（サウンドデザイン）・音楽出版
※映像編集・ＭＡ・音響効果の詳細に関しては、弊社ホームページ「システム＆スタイル」をご覧ください。
応募資格

1994年（平成6年）4月2日以降の出生で、既卒または2021年3月卒業見込みの方
※学部・学科不問
給与

正社員：月給203,572円　（4月1日～6月30日は試用期間）
内訳：資格給110,000円、成果給34,500円、残業手当固定分38,190円（30時間相当分）、深夜勤務手当3,060円、休日出勤手当17,822円（2日相当分）
※固定分を超える残業時間については、別途残業手当を支給、その他当社給与規程による

月給182,690円　（7月1日以降）
内訳：資格給110,000円、成果給34,500円、残業手当固定分38,190円（30時間相当分）
※固定分を超える残業時間については、別途残業手当を支給、その他当社給与規程による
※2018年新入社員給与支給実績 211,652円（7月～12月平均）

契約社員：　月給190,640円　
内訳：基本給150,800円、残業手当固定分39,840円（30時間相当分）
※固定分を超える残業・休日出勤時間については、別途残業・休日出勤手当を支給、その他当社給与規程による。
※2018年新入社員給与支給実績 262,617円（7月～12月平均）
待遇

正社員
交通費支給（上限250,000円/6ヶ月）/残業手当/休日出勤手当/家族手当
昇給年1回（評価制度あり）
賞与年2回　※会社業績による

契約社員
交通費支給（上限250,000円/6ヶ月）/残業手当/休日出勤手当
昇給年1回（評価制度あり）
賞与年2回　※会社業績による
勤務時間

10：00～18：00　（12:00～13:00休憩）　一部シフト勤務あり
所定労働時間７時間
福利厚生

各種社会保険完備（健康保険《テレビ朝日健康保険組合》・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
退職金給付制度（正社員）
産前産後休業・育児休業制度
介護休業制度
永年勤続表彰制度
定期健康診断
保養施設あり
社内厚生会あり
社員旅行（実施時は熱海・沖縄・盛岡等）
など
勤務地

西麻布・六本木・南麻布（撮影技術職）
休日休暇

週休2日制（※シフトにより土日出勤あり）/ 祝祭日 / 労働祭(5/1) / 年末年始休日
有給休暇（入社2か月後に10日付与）
リフレッシュ休暇　※有給休暇含め連続して10日間前後の休暇取得
慶弔休暇
採用実績校

東京学芸大、弘前大、静岡大、信州大、秋田大、筑波大学院、早大、慶應大、立教大、法政大、明治大、青山学院大、中央大、関西大、立命館大、東京藝術大学院、日大、駒澤大、東京電機大、大阪電気通信大、大阪芸術大、関西外語大、多摩美術大、獨協大、東海大、名古屋学芸大学、東京情報大、東京家政大、音響芸術専、日本工学院専、日本工学院八王子専、東放学園専、東京工学院専、ＥＳＰミュージカルアカデミー、日本電子専、名古屋ビジュアルアーツ専、HAL名古屋専、広島工業大学専、放送芸術学院専ほか